Orientar y desarrollar los procesos de formación y desarrollo profesional del personal de educación básica, con el fin de impulsar la mejora continua de su desempeño, de acuerdo con las exigencias de los retos estatales y nacionales.

Ser una Instancia de formación continua que atiende las necesidades disciplinares, pedagógica, didácticas y digitales del personal docente, técnico docente, con funciones de dirección, de supervisión y de asesoría técnico pedagógica con el fin de propiciar la mejora de los aprendizajes de los alumnos de educación básica, garantizando una educación equitativa, incluyente y de excelencia.

Fortalecer el perfil necesario para el desempeño de las funciones del personal de educación básica a través de programas de formación, actualización académica, capacitación y/o proyectos de investigación en igualdad de oportunidades.

a) Contribuir al desarrollo de, capacidades disciplinares, pedagógicas, didácticas y digitales del personal docente, técnico docente y personal con funciones de dirección, de supervisión y de asesoría técnico-pedagógica de educación básica que labora en contextos de vulnerabilidad, a través del desarrollo de acciones de formación bajo los principios de inclusión, excelencia y equidad educativa, para mejorar los procesos de aprendizaje de los estudiantes.

b) Contribuir al desarrollo de capacidades disciplinares, pedagógicas, didácticas y digitales del personal docente, técnico docente y personal con funciones de dirección de supervisión y de asesoría técnico-pedagógica en la función que desempeñan en el aula, la escuela y/o la zona escolar, a través del desarrollo de acciones de formación, para el conocimiento y apropiación del Plan de estudio para la educación preescolar, primaria y secundaria.